Se está à procura de um novo emprego, já sabe como pode ser difícil. Quando as oportunidades de emprego são poucas e distantes, pode sentir-se como se estivesse a pescar. Está a lançar o isco e a esperar que alguma coisa lhe salte à vista.
E se descobrisse que está a usar o isco errado? E se descobrisse que está a pescar no lago errado? Pode ser verdade na sua procura de emprego, e estes erros comuns podem estar a colocá-lo em águas desconhecidas.
Erro #1: Permite-se sentir desmotivado
A má energia pode ser um sugador de alma, especialmente quando está a fazer algo importante como procurar um novo emprego. A falta de motivação pode ser o ponto de partida, convencendo-o a não ir a um evento de networking ou a não enviar o seu currículo para uma posição para a qual talvez seja perfeito.
Pode manter-se motivado encontrando uma nova direção na sua pesquisa e sendo específico quanto ao seu nicho. Também deve saber quando fazer uma pausa na pesquisa, recuando para se concentrar novamente, se necessário.
Erro #2: Candidatar-se a tudo em detrimento da qualidade
Pode ser tentador candidatar-se a todos os empregos que vê, e é claro que é melhor candidatar-se a muitos empregos do que apenas a alguns. No entanto, é essencial que não se candidate a tantos empregos que não tenha tempo para criar materiais de qualidade.
Ainda assim, deve dedicar algum tempo a escrever uma carta de apresentação forte, por exemplo. Dedique algum tempo a escrever uma carta específica para cada empresa a que se candidata, evitando a temida carta-formulário que todas as empresas reconhecem.
Erro #3: Ficar à espera de respostas
É tentador candidatar-se a alguns empregos e depois esperar que lhe respondam, mas esta não é necessariamente a melhor ideia. Deve candidatar-se a um fluxo constante de empregos entretanto, para que não esteja constantemente a mudar a um ritmo de "pára e anda".
Perde a motivação durante os períodos em que não está a candidatar-se a um emprego e o preenchimento de novas candidaturas a um ritmo constante permitir-lhe-á manter-se motivado.
Erro #4: Dar ouvidos a rejeições passadas
Quantas vezes acha que os seus autores preferidos já ouviram rejeições? Quantas vezes já disseram aos seus actores favoritos que um papel simplesmente não era adequado para eles? Alguns dos maiores sucessos do mundo enfrentaram mais rejeições do que pode imaginar.
A rejeição faz parte da vida, mas não tem de a encarar como um fracasso pessoal. Encare as rejeições ou a falta de entrevistas como lições. O que é que pode fazer para melhorar a sua carta de apresentação ou o seu currículo no futuro?
De vez em quando, analise os seus materiais para ver como pode melhorar para a próxima candidatura. Por exemplo, pode aprender a prestar mais atenção aos pormenores de uma descrição de emprego para que possa adaptar perfeitamente a sua candidatura ao empregador. Também pode melhorar as suas respostas às perguntas mais comuns em cada tentativa.
Não há dúvida: procurar um novo emprego é difícil. Independentemente das circunstâncias, há muito stress envolvido em dar o seu melhor na esperança de seguir numa nova direção. É por isso que a formação é tão importante.
Erro #5: Esperar pela formatura para criar uma rede de contactos
Encontrar o seu emprego de sonho pode ser um desafio. É por isso que deve começar a trabalhar em rede desde o primeiro dia na Interactive College of Technology. Irá formar laços duradouros com colegas de turma e conhecer muitas pessoas diferentes de todos os sectores da vida. Comece a criar redes e a ligar-se nas redes sociais, porque nunca se sabe quando pode precisar de promover a sua carreira ou obter conselhos de um instrutor sobre uma oportunidade de emprego.
Erro #6: Ser demasiado informal com os gestores de contratação
É importante levar a sério todas as interacções com os empregados da empresa para a qual está a ser entrevistado. Quer se trate da entrevista telefónica inicial com o gestor de RH ou mesmo com a rececionista que encontra na sua primeira entrevista. Todos na organização estão envolvidos no processo de contratação e quer aumentar as suas probabilidades de conseguir o emprego sendo profissional com todos os que encontra. Nunca sabe quem está na reunião para escolher os candidatos para outras rondas de entrevistas ou quando são tomadas as decisões finais de contratação.
Serviços de Carreira
Orgulhamo-nos de fazer corresponder os empregos aos seus conhecimentos e paixão. Para além de o ajudar a construir o seu currículo, prepará-lo para entrevistas, negociar ofertas de emprego e prepará-lo para certificações, temos ligações à comunidade e podemos saber de uma nova vaga antes mesmo do público. Também oferecemos preparação adicional para a carreira para se vestir para o sucesso, recursos de procura de emprego, o que esperar de uma entrevista e muito mais conhecimentos para o ajudar a encontrar o emprego dos seus sonhos.
Também oferecemos apoio vitalício na colocação de carreira, para que o possamos ajudar a encontrar um emprego após a licenciatura ou sempre que necessite de avançar na sua carreira, independentemente do tempo que passou desde que se licenciou. O nosso compromisso de fornecer assistência na colocação de carreira nunca termina. Iniciaremos o processo antes de se formar e trabalharemos em estreita colaboração consigo para o ajudar a atingir os seus objectivos profissionais.
Considerações finais
Está pronto para começar a preparar-se para o seu futuro. Lembre-se de não cometer estes erros depois de se formar. A Interactive College of Technology está aqui para o ajudar a preparar-se para o mercado de trabalho e a aprender os hábitos dos candidatos a emprego bem sucedidos.
A Interactive College Of Technology está aqui para o ajudar a compreender as suas necessidades não só como estudante, mas também como futuro profissional no mundo do trabalho. Consulte um dos nossos profissionais hoje para saber mais sobre as suas opções educativas.
